Bertel O. Steen Lastebil og Buss samler nå verkstedkjeden og
servicemarked i én felles struktur, og bringer samtidig ledelsen tettere
sammen. Endringen innebærer tydeligere ansvarsdeling og et mer samordnet
lederlag, der nøkkelpersoner får et helhetlig ansvar innenfor samme
organisering.
Pål Bergstad
Som del av dette får Pål Bergstad det overordnede
ansvaret for både verkstedkjeden og servicemarked. Med én samlet ledelse skal
samarbeid, prioriteringer og gjennomføring styrkes ytterligere på tvers av
fagområdene.
– Dette
er først og fremst et grep for å samle ledelsen rundt felles mål og gi
tydeligere retning i hverdagen, sier Pål Bergstad.
– Når
ansvar, beslutninger og samhandling er samlet i én struktur, står vi sterkere
både operativt og strategisk.
Regionsjefene inn i felles struktur
Ole Herman Løvstad og Robert Davidsen Raa
Ole Herman Løvstad og Robert Davidsen Raa
fortsetter i rollene som regionsjefer, slik de har hatt over tid. Endringen
ligger i at de nå inngår i samme lederstruktur og ledergruppe for både verksted
og servicemarked, med Pål Bergstad som leder.
Dette gir et samlet lederlag med felles ansvar for
prioriteringer og utvikling på tvers av funksjoner, og legger til rette for en
mer koordinert og helhetlig ledelse i organisasjonen.
– Ved
å samle lederne i én struktur får vi kortere vei mellom beslutning og
gjennomføring, sier Jarle Viuls, CEO i Bertel O. Steen Lastebil og
Buss.
– Dette
gir bedre samhandling og gjør oss bedre rustet til å møte endringene i
markedet.
Tydeligere ansvar
I tilknytning til den nye strukturen etableres også et eget
team for Connected Services, ledet av Jon Kristian Kaupang.
Teamet samler ansvaret for utvikling og oppfølging av digitale og tilkoblede
tjenester.
John‑Andre Halvorsen rykker opp får rollen som assisterende
servicemarkedsleder, med ansvar for avdeling Tjenester, strategiske
utviklingsløp og daglig oppfølging av servicemarkedet ved behov.
Videre går Thomas Sauer inn i rollen som kommersiell
leder for deler og tilbehør, med ansvar for hele det kommersielle området,
inkludert samhandlingen med Bertel O. Steen Logistikk.
Jarle Viuls
Et samlet lederlag
– Endringen
handler ikke om nye titler, men om å samle ansvar og ledelse på en mer
hensiktsmessig måte, sier Viuls.
– Vi
bygger videre på erfaringen og kompetansen som allerede finnes i
organisasjonen, og legger et godt grunnlag for videre utvikling.