Torsdag sa Thor Gjermund Eriksen takk for seg som Bane Nor-sjef
etter bare 16 måneder. Avgangen ble kunngjort på et allmøte torsdag morgen,
og selskapets styre har konstituert konserndirektør Jon-Erik Lunøe som
midlertidig konsernsjef.
I et intervju med NTB sier Gjermund Eriksen at detaljstyring
ovenfra gjorde at han ikke klarte å skape rammer for å utøve sitt lederskap i
etaten.
– Kompleks styringsstruktur
– Det er en kjent sak at det er en kompleks styringsstruktur
over Bane Nor, sier avtroppende konsernsjef Thor Gjermund Eriksen til NTB.
Han peker særlig på detaljstyring:
– Vi har et direktorat, vi har et Samferdselsdepartement som
ønsker å styre ganske detaljert, og det må jeg legge til grunn at de vil. Jeg
har også gitt uttrykk for hva jeg synes er svakheten med det. De ønsker å ha
det sånn, og da tenker jeg det er greit for meg å søke nye utfordringer, sier
Eriksen, og poengterer overfor VG:
– Strukturen er så krevende at man ikke har rom for å utøve den nødvendige ledelsen.
– Dyktige folk
Eriksen er likevel stolt av en del av det Bane Nor har fått
til under hans lederskap.
– Det siste halvannet året har jeg jobbet sammen med dyktige
folk i Bane Nor for å etablere en ny konsernstruktur og rekruttere en sterk
ledergruppe. Jeg er glad for arbeidet vi har gjort sammen. Bane Nor har mange
kompetente medarbeidere, og jeg ønsker mine kolleger lykke til videre med de
store oppgavene som venter, sier Eriksen i pressemeldingen fra Bane Nor om
oppsigelsen.
NTB har bedt Samferdselsdepartementet om å svare på
uttalelsene til Eriksen.
